为加强公共卫生系教师队伍建设，提高科研水平， 6月11日上午，公共卫生系在药学会议室组织了拟进人才面试考核。面试会由公共卫生系主任余小平主持，评审专家由解剖教研室主任苏炳银教授、检验医学院王跃教授、科研处处长王伦安教授、人事处副处长蒋冰吉等组成，公共卫生系全体老师参加。
面试考核分仪态仪表、语言表达能力、教学水平、科研学术水平四个方面内容。本次面试人员是一名来自美国肯塔基州立大学和美国迈阿密大学的双料博士后，在简单的自我介绍后，其就自己所研究的酶生物化学电池进行了试讲，随后接受了评审专家的提问。专家们在与面试者交流过程中对其求学历程、学术研究成果以及教学水平也作了详细了解。
余小平主任最后强调，公共卫生系将会不遗余力为引进人才提供更好的科研条件，也希望面试人员能够在扩展研究领域的同时，加强对预防医学的了解从而融入预防医学教育，真正做到教学与科研比翼，学术共育人齐飞。
（孟玲 卢萍 唐小红）
